Gaji Kurir SiCepat Ekspres Malang – Artikel ini akan membahas secara rinci estimasi gaji kurir dan karyawan lain di SiCepat Ekspres Malang, beserta tunjangan, detail pekerjaan, dan kualifikasi yang dibutuhkan. Temukan informasi yang Anda butuhkan sebelum melamar pekerjaan di SiCepat Ekspres Malang!
Ingin tahu lebih lanjut tentang peluang karir dan penghasilan di SiCepat Ekspres Malang? Simak artikel ini sampai habis untuk mendapatkan gambaran lengkap!
Gaji Kurir SiCepat Ekspres Malang Tahun 2024
Rata-rata gaji di SiCepat Ekspres Malang bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut ini estimasi gaji untuk beberapa posisi di SiCepat Ekspres Malang. Perlu diingat bahwa angka-angka ini merupakan estimasi dan dapat berbeda di lapangan.
- Kurir: Rp 3.000.000
- Supervisor Kurir: Rp 4.500.000
- Admin Gudang: Rp 3.500.000
- Staff Customer Service: Rp 4.000.000
- Marketing Eksekutif: Rp 5.000.000
- Staf Keuangan: Rp 4.500.000
- Teknisi IT: Rp 5.500.000
- HRD Staff: Rp 4.800.000
- Kepala Gudang: Rp 6.000.000
- Sales Supervisor: Rp 6.500.000
- Manajer Operasional: Rp 8.000.000
- Driver Logistik: Rp 4.000.000
- Staff Accounting: Rp 4.200.000
- Receptionist: Rp 3.800.000
- Security: Rp 3.200.000
Data gaji yang tercantum di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber online. Untuk informasi gaji yang akurat dan terbaru, disarankan untuk menghubungi langsung departemen HRD SiCepat Ekspres atau mengunjungi situs resmi perusahaan.
Contoh Slip Gaji SiCepat Ekspres
Nama Karyawan: Budi Santoso
NIP: 123456789
Jabatan: Kurir
Gaji Pokok: Rp 3.000.000
Tunjangan Transportasi: Rp 500.000
Tunjangan Makan: Rp 300.000
Total Gaji: Rp 3.800.000
Potongan Pajak: Rp 200.000
Gaji Bersih: Rp 3.600.000
Tanggal Pembayaran: 25 Oktober 2024
Contoh di atas hanyalah ilustrasi slip gaji dan mungkin berbeda dengan slip gaji yang sebenarnya.
Profil SiCepat Ekspres
SiCepat Ekspres merupakan perusahaan jasa kurir dan logistik terkemuka di Indonesia. Berpusat di Jakarta, SiCepat Ekspres memiliki jaringan luas yang menjangkau seluruh Indonesia, termasuk Malang. Perusahaan ini dikenal dengan layanan pengiriman cepat dan terjangkau.
SiCepat Ekspres menawarkan berbagai layanan pengiriman, mulai dari paket kecil hingga kargo besar. Keunggulan perusahaan ini terletak pada teknologi yang canggih dan sistem manajemen yang efisien, menjamin kepuasan pelanggan.
Dengan perkembangan bisnis logistik yang terus meningkat, SiCepat Ekspres memiliki prospek karir yang cerah dan menjanjikan bagi karyawannya, menawarkan berbagai peluang pengembangan dan kemajuan.
Tunjangan Pegawai SiCepat Ekspres
SiCepat Ekspres memberikan berbagai tunjangan dan benefit kepada karyawannya untuk mendukung kesejahteraan dan kinerja mereka. Berikut beberapa tunjangan yang umumnya diberikan:
- Tunjangan Transportasi: Besaran tunjangan transportasi bervariasi tergantung posisi dan jarak tempuh. Untuk kurir, biasanya berupa biaya operasional kendaraan atau uang transport.
- Tunjangan Makan: Tunjangan makan diberikan untuk membantu karyawan memenuhi kebutuhan makan selama bekerja.
- Tunjangan Kesehatan: Beberapa posisi mungkin mendapatkan fasilitas kesehatan atau asuransi kesehatan.
- Bonus Kinerja: Karyawan berpeluang mendapatkan bonus kinerja berdasarkan pencapaian target perusahaan.
- Cuti Tahunan: Karyawan berhak mendapatkan cuti tahunan sesuai dengan peraturan yang berlaku.
- Asuransi Kesehatan: SiCepat Ekspres memberikan asuransi kesehatan untuk karyawannya.
- BPJS Ketenagakerjaan: SiCepat Ekspres mendaftarkan karyawannya dalam program BPJS Ketenagakerjaan.
- Lembur: Uang lembur diberikan sesuai dengan peraturan yang berlaku, untuk karyawan yang bekerja melebihi jam kerja normal.
Dengan berbagai benefit dan tunjangan yang diberikan, SiCepat Ekspres berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang nyaman dan mendukung agar karyawan dapat bekerja secara maksimal.
Detail Pekerjaan di SiCepat Ekspres
Tugas dan tanggung jawab setiap karyawan di SiCepat Ekspres disesuaikan dengan divisi dan posisi masing-masing. Berikut gambaran umum untuk beberapa divisi:
Kurir
Kurir bertanggung jawab atas pengambilan dan pengantaran paket kepada pelanggan. Mereka harus memastikan paket sampai tepat waktu dan dalam kondisi baik. Kurir juga harus mampu berkomunikasi dengan baik dengan pelanggan dan menangani masalah yang mungkin timbul selama proses pengiriman.
Kurir juga wajib menjaga keamanan dan kerahasiaan paket yang diangkut. Ketelitian dan kehati-hatian sangat diperlukan dalam menjalankan tugas ini.
Admin Gudang
Admin gudang bertanggung jawab atas pengelolaan stok barang di gudang. Tugas mereka meliputi penerimaan barang, penyortiran, penyimpanan, dan pencatatan barang. Ketelitian dan kemampuan dalam mengoperasikan sistem inventaris sangat penting.
Mereka juga harus memastikan kebersihan dan keamanan gudang serta melaporkan kerusakan atau kehilangan barang. Kerja sama tim dan kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan adalah kualitas penting yang dibutuhkan.
Staff Customer Service
Staff Customer Service bertugas untuk melayani dan memberikan solusi kepada pelanggan yang memiliki pertanyaan atau masalah terkait layanan pengiriman. Keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk mengatasi keluhan pelanggan dengan profesional sangat penting.
Mereka juga harus memahami prosedur operasional SiCepat Ekspres dan mampu menggunakan sistem informasi perusahaan dengan baik. Kemampuan untuk memecahkan masalah dan bekerja secara efektif di bawah tekanan juga sangat penting.
Marketing Eksekutif
Marketing Eksekutif bertanggung jawab untuk mencari dan menjalin kerja sama dengan klien potensial. Mereka harus memiliki kemampuan komunikasi yang baik, mampu menyusun strategi pemasaran yang efektif, dan mampu mencapai target penjualan yang ditentukan perusahaan.
Keahlian dalam negosiasi dan presentasi sangat diperlukan. Mereka juga harus mampu memahami kebutuhan pasar dan mengembangkan strategi pemasaran yang tepat.
Staff Keuangan
Staff Keuangan bertanggung jawab atas pengelolaan keuangan perusahaan, mulai dari pencatatan transaksi hingga pelaporan keuangan. Ketelitian dan pengetahuan akuntansi yang kuat sangat diperlukan dalam posisi ini.
Mereka juga harus mampu menggunakan software akuntansi dan memahami peraturan perpajakan yang berlaku. Kemampuan analitis dan perhatian terhadap detail sangat penting untuk memastikan akurasi data keuangan.
Teknisi IT
Teknisi IT bertanggung jawab atas perawatan dan perbaikan sistem teknologi informasi perusahaan. Keahlian teknis dan kemampuan pemecahan masalah yang baik sangat dibutuhkan.
Mereka harus mampu mengoperasikan dan memelihara berbagai perangkat keras dan lunak komputer. Kemampuan untuk bekerja secara mandiri dan sebagai anggota tim sangat penting.
HRD Staff
HRD Staff bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia di perusahaan. Tugas mereka meliputi rekrutmen, seleksi, pelatihan, dan pengembangan karyawan. Mereka juga harus mampu menangani berbagai permasalahan kepegawaian.
Keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang positif dengan karyawan sangat penting. Pengetahuan tentang hukum ketenagakerjaan juga dibutuhkan.
Tugas dan detail pekerjaan pada setiap divisi disesuaikan dengan job deskripsi dan keahlian para karyawan agar dapat bekerja secara maksimal dan optimal.
Kualifikasi Pegawai SiCepat Ekspres
Kualifikasi yang dibutuhkan untuk setiap posisi di SiCepat Ekspres bervariasi. Berikut beberapa kualifikasi umum yang biasanya dibutuhkan:
Kurir
- Memiliki SIM C
- Menguasai rute jalan di wilayah Malang
- Juju, bertanggung jawab, dan teliti
- Memiliki kendaraan bermotor sendiri (beberapa perusahaan mensyaratkan ini)
- Memiliki stamina yang baik
Admin Gudang
- Menguasai Microsoft Office (terutama Excel)
- Teliti dan rapi dalam bekerja
- Mampu bekerja dalam tim
- Pengalaman di bidang gudang (diutamakan)
- Pendidikan minimal SMA/SMK
Staff Customer Service
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Ramah dan sabar dalam melayani pelanggan
- Mampu bekerja di bawah tekanan
- Menguasai Microsoft Office
- Pendidikan minimal D3
Marketing Eksekutif
- Memiliki pengalaman di bidang penjualan dan pemasaran
- Menguasai teknik penjualan dan negosiasi
- Berorientasi pada target
- Memiliki kemampuan komunikasi dan presentasi yang baik
- Pendidikan minimal S1
Staff Keuangan
- Menguasai akuntansi dan keuangan
- Teliti dan akurat dalam bekerja
- Mampu menggunakan software akuntansi
- Memahami peraturan perpajakan
- Pendidikan minimal D3 Akuntansi
Teknisi IT
- Menguasai berbagai sistem operasi dan perangkat lunak
- Memiliki kemampuan pemecahan masalah yang baik
- Berpengalaman dalam perawatan dan perbaikan perangkat keras komputer
- Mampu bekerja secara mandiri dan dalam tim
- Pendidikan minimal D3 Teknik Informatika
HRD Staff
- Menguasai hukum ketenagakerjaan
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Mampu bekerja secara sistematis dan terorganisir
- Berpengalaman dalam rekrutmen dan pelatihan karyawan (diutamakan)
- Pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM
Persyaratan dan kualifikasi yang dibutuhkan dapat berbeda tergantung pada posisi dan kebutuhan perusahaan. Selalu periksa detail persyaratan pada saat melamar pekerjaan.
Kesimpulan
Gaji Kurir SiCepat Ekspres Malang dan posisi lainnya bervariasi tergantung pada beberapa faktor, termasuk posisi, pengalaman, dan kinerja. Meskipun data gaji yang diberikan di atas merupakan estimasi, artikel ini memberikan gambaran umum tentang potensi penghasilan dan benefit yang dapat diterima saat bekerja di SiCepat Ekspres Malang. Dengan prospek karir yang baik dan berbagai tunjangan yang menarik, SiCepat Ekspres menjadi pilihan yang menarik bagi mereka yang mencari pekerjaan di bidang logistik.
