Pernah penasaran berapa gaji karyawan di Kimia Farma cabang Tangerang Selatan? Banyak yang bertanya-tanya tentang besaran penghasilan dan benefit yang ditawarkan perusahaan farmasi ternama ini. Artikel ini akan memberikan gambaran umum mengenai gaji karyawan Kimia Farma Tangerang Selatan, mencakup berbagai posisi, tunjangan, dan kualifikasi yang dibutuhkan. Simak sampai habis untuk mendapatkan informasi lengkap dan bermanfaat!
Gaji Karyawan Kimia Farma Tangerang Selatan Tahun 2024 (Estimasi)
Rata-rata gaji di Kimia Farma Tangerang Selatan bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Berikut ini estimasi gaji untuk beberapa posisi, perlu diingat bahwa angka ini bersifat perkiraan dan bisa berbeda dengan kondisi riil di lapangan.
- Apoteker: Rp 8.000.000
- Asisten Apoteker: Rp 5.500.000
- Sales Representative: Rp 6.000.000
- Marketing Staff: Rp 5.000.000
- Kasir: Rp 4.500.000
- Administrasi & Keuangan: Rp 5.000.000
- Supervisor: Rp 7.500.000
- Manajer Cabang: Rp 12.000.000
- Staf IT: Rp 6.500.000
- Security: Rp 4.000.000
- Cleaning Service: Rp 3.800.000
- Driver: Rp 4.500.000
- HRD Staff: Rp 6.000.000
- Spv. Gudang: Rp 6.000.000
- Staff Logistik: Rp 5.000.000
Data gaji di atas merupakan estimasi yang dikumpulkan dari berbagai sumber online. Untuk informasi gaji yang lebih akurat dan valid, disarankan untuk menghubungi langsung bagian HRD Kimia Farma atau mengunjungi situs resmi perusahaan.
Profil PT Kimia Farma (Persero) Tbk
PT Kimia Farma (Persero) Tbk merupakan perusahaan farmasi milik negara yang telah berdiri sejak lama dan memiliki jaringan luas di seluruh Indonesia. Salah satu cabangnya beroperasi di Tangerang Selatan, melayani kebutuhan obat-obatan dan produk kesehatan masyarakat sekitar.
Kimia Farma bergerak di bidang manufaktur, distribusi, dan ritel produk farmasi. Mereka memproduksi berbagai macam obat generik, obat paten, serta produk kesehatan lainnya. Perusahaan ini juga memiliki reputasi yang baik dan terus berinovasi dalam pengembangan produk dan layanannya.
Dengan reputasinya yang kuat dan ekspansi bisnis yang terus berkembang, Kimia Farma menawarkan prospek karir yang menjanjikan bagi karyawannya, memberikan kesempatan untuk berkembang dan berkontribusi pada industri farmasi nasional.
Tunjangan Pegawai Kimia Farma
Selain gaji pokok, karyawan Kimia Farma berpotensi mendapatkan berbagai tunjangan dan benefit yang menarik. Berikut beberapa kemungkinan tunjangan yang mungkin diberikan:
- Tunjangan Kesehatan: Kimia Farma biasanya memberikan fasilitas asuransi kesehatan bagi karyawan dan keluarganya, baik itu asuransi kesehatan perusahaan atau kerjasama dengan BPJS Kesehatan.
- Tunjangan Hari Raya (THR): THR merupakan tunjangan wajib yang diberikan menjelang hari raya keagamaan besar.
- Tunjangan Makan: Beberapa posisi mungkin mendapatkan tunjangan makan, khususnya bagi yang bekerja di lapangan atau memiliki jam kerja yang panjang.
- Tunjangan Transportasi: Tunjangan ini diberikan untuk membantu karyawan dalam memenuhi biaya transportasi ke tempat kerja.
- Bonus Tahunan: Tergantung pada kinerja perusahaan dan individu, bonus tahunan dapat diberikan sebagai bentuk apresiasi.
Benefit tambahan seperti cuti tahunan, cuti sakit, dan program pengembangan karir juga biasanya diberikan oleh perusahaan untuk memastikan kesejahteraan dan perkembangan karyawan. Perusahaan berkomitmen untuk memberikan benefit yang memadai agar karyawan dapat bekerja secara maksimal dan produktif.
Detail Pekerjaan di Kimia Farma Tangerang Selatan
Tugas dan tanggung jawab karyawan di Kimia Farma bervariasi sesuai dengan divisi tempat mereka bekerja. Berikut beberapa contohnya:
Apotek
Apoteker bertanggung jawab atas dispensing obat, memberikan informasi dan konseling kepada pasien, serta memastikan kualitas obat yang terjaga. Mereka juga bertugas untuk mengelola persediaan obat dan melaporkan data penjualan.
Asisten Apoteker membantu Apoteker dalam melakukan tugas sehari-hari, seperti menerima resep, membantu dispensing obat, dan merawat administrasi apotek.
Sales & Marketing
Sales Representative bertugas untuk memasarkan produk Kimia Farma ke berbagai klien, seperti rumah sakit, klinik, dan apotek. Mereka bertanggung jawab untuk mencapai target penjualan dan membangun hubungan baik dengan klien.
Marketing Staff mendukung kegiatan pemasaran dengan melakukan riset pasar, membuat strategi pemasaran, dan mengevaluasi efektivitas kampanye pemasaran.
Administrasi & Keuangan
Staf Administrasi bertanggung jawab atas pengelolaan dokumen, data, dan informasi perusahaan. Mereka juga mendukung operasional kantor sehari-hari.
Staf Keuangan mengelola keuangan perusahaan, termasuk mencatat transaksi, membuat laporan keuangan, dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan perpajakan.
Gudang
Karyawan Gudang bertugas untuk menerima, menyimpan, dan mendistribusikan barang. Mereka bertanggung jawab untuk memastikan keamanan dan ketersediaan barang di gudang.
IT
Staf IT bertanggung jawab untuk memelihara dan mengembangkan sistem IT perusahaan. Mereka juga memberikan dukungan teknis kepada karyawan lain.
HRD
Staf HRD bertanggung jawab atas pengelolaan sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen, pelatihan, hingga penggajian karyawan.
Kasir
Kasir bertugas untuk melayani pelanggan di apotek, melakukan transaksi penjualan, dan mengelola uang kas.
Tugas dan tanggung jawab setiap posisi disesuaikan dengan job description dan keahlian yang dimiliki karyawan.
Kualifikasi Pegawai Kimia Farma Tangerang Selatan
Untuk menjadi bagian dari tim Kimia Farma, calon karyawan perlu memenuhi kualifikasi tertentu yang disesuaikan dengan posisi yang dilamar.
Apotek
- Lulusan S.Farm (Apoteker)
- Memiliki Surat Izin Apoteker (SIA)
- Teliti dan bertanggung jawab
- Menguasai pengetahuan farmasi
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Sales & Marketing
- Pendidikan minimal D3/S1
- Mempunyai pengalaman di bidang sales & marketing (lebih disukai)
- Berorientasi pada target
- Mempunyai kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Mampu bekerja secara mandiri maupun tim
Administrasi & Keuangan
- Pendidikan minimal D3/S1 Akuntansi atau Administrasi
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint)
- Teliti dan rapi dalam bekerja
- Mampu bekerja dengan sistem akuntansi
- Memiliki integritas dan jujur
Gudang
- Pendidikan minimal SMA/SMK
- Mempunyai pengalaman di bidang gudang (lebih disukai)
- Bertanggung jawab dan teliti
- Mampu mengoperasikan alat bantu gudang
- Mampu bekerja dalam tim
IT
- Pendidikan minimal D3/S1 Teknik Informatika atau sejenisnya
- Menguasai berbagai sistem operasi dan jaringan komputer
- Mampu memecahkan masalah teknis
- Kreatif dan inovatif
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
HRD
- Pendidikan minimal S1 Psikologi atau Manajemen SDM
- Menguasai peraturan ketenagakerjaan
- Memiliki pengalaman di bidang HRD (lebih disukai)
- Mempunyai kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik
- Teliti dan bertanggung jawab
Kasir
- Pendidikan minimal SMA/SMK
- Jujur dan teliti
- Ramah dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Mampu mengoperasikan mesin kasir
- Mampu bekerja dalam tim
Kualifikasi di atas merupakan contoh dan bisa berbeda bergantung pada posisi dan kebutuhan perusahaan. Selalu periksa informasi lowongan pekerjaan resmi dari Kimia Farma untuk detail kualifikasi yang dibutuhkan.
FAQ
1. Bagaimana cara melamar pekerjaan di Kimia Farma Tangerang Selatan?
Biasanya Anda dapat melamar melalui website resmi Kimia Farma, situs-situs lowongan kerja online, atau langsung mengunjungi cabang Kimia Farma Tangerang Selatan.
2. Apakah Kimia Farma menyediakan pelatihan bagi karyawan baru?
Ya, biasanya Kimia Farma menyediakan pelatihan bagi karyawan baru untuk membantu mereka beradaptasi dan meningkatkan keterampilan.
3. Berapa lama proses rekrutmen di Kimia Farma?
Lama proses rekrutmen bervariasi tergantung pada posisi dan kebutuhan perusahaan. Biasanya proses ini berlangsung beberapa minggu hingga beberapa bulan.
4. Apakah ada kesempatan untuk promosi jabatan di Kimia Farma?
Ya, Kimia Farma memberikan kesempatan promosi jabatan bagi karyawan yang berprestasi dan menunjukkan komitmen yang tinggi.
5. Apa saja benefit lain yang diberikan selain yang disebutkan di atas?
Benefit tambahan dapat bervariasi, dan bisa termasuk fasilitas kesehatan tambahan, program pensiun, dan lain-lain. Informasi lengkap sebaiknya didapatkan dari bagian HRD Kimia Farma.
Kesimpulan
Gaji karyawan Kimia Farma Tangerang Selatan bervariasi tergantung posisi dan pengalaman. Meskipun data gaji di atas merupakan estimasi, Kimia Farma sebagai perusahaan terkemuka di bidang farmasi menawarkan peluang karir yang baik dengan benefit dan tunjangan yang kompetitif. Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda yang tertarik untuk bergabung dengan Kimia Farma.
